Als liefdadigheidsinstelling die in 20 landen actief is, voldoet de Movember aan een reeks regelgevende en bestuurlijke verplichtingen. We nemen deze verantwoordelijkheden zeer serieus en streven naar de hoogste mate van transparantie, verantwoording en governance.
Leiderschap en bestuursstructuur
Movember wordt bestuurd door een raad van bestuur, die een deel van zijn werk aan gespecialiseerde commissies delegeert om ervoor te zorgen dat de organisatie zich aan de hoogste normen houdt.
Raad van bestuur van de Foundation
De rol van het bestuur is om ervoor te zorgen dat Movember voldoet aan de hoogste eisen wat betreft prestaties, bestuur, verantwoording, transparantie en de verhouding onkosten-fondsenwerving. Het bestuur beoordeelt jaarlijks het functioneren van de CEO en de Uitvoerend directeur Programmes. Ons bestuur is samengesteld op basis van vaardigheden. Ieder bestuurslid brengt een breed scala aan expertise en ervaring met zich mee.
Geen van de bestuursleden ontvangt betaling voor zijn of haar werk. Dit omdat Movember administratieve kosten tot een minimum wil beperken. De hieronder genoemde mondiale bestuursleden hebben tevens zitting (in dezelfde samenstelling) in het bestuur van Movember Europe.
Voorzitter
Nick is een van de oorspronkelijke 30 Mo Bros van de allereerste Movember en heeft bij de centrale overheid voor twee eerste ministers en een minister-president gewerkt. Hij is momenteel locoburgemeester van de stad Melbourne en bekleedt een uitvoerende functie bij de universiteit van Melbourne. Meer dan tien jaar lang was Nick een directeur van The Big Issue, de meest succesvolle sociale onderneming in Australië, en sinds 2013 is hij een directeur bij Movember. In zijn rol als voorzitter ziet Nick verbetering van diversiteit en inclusie binnen de organisatie als een van zijn topprioriteiten in 2021.
Niet-uitvoerend directeur
Na meer dat 25 jaar dienstverband bij enkele van de meest herkenbare wereldwijde sport- en lifestylemerken is Simon nu een fulltime niet-uitvoerend directeur bij zowel commerciële als non-profitorganisaties. Hij is al tien jaar betrokken bij Movember en vijf jaar lid van de Raad van Bestuur, en was in 2019 een tijd lang waarnemend CEO. Simon brengt een schat aan commerciële ervaring met zich mee, evenals een diepgaand inzicht in de missie, gemeenschap en waarden van Movember.
Niet-uitvoerend directeur
Movember ontstond toen Luke in 2003 samen zijn vriend Travis Garone een biertje ging drinken. Hun idee om van de snor weer een fashion statement te maken, leidde tot een evenement waarbij ze samen met hun vrienden een maand lang hun snor lieten staan. In de daaropvolgende jaren groeide Movember uit tot de grootste beweging voor de gezondheid van de man. Na bijna zeven jaar fulltime met Movember te hebben gewerkt ging Luke voor diverse non-profitorganisaties aan de slag. Nu is hij hoofd Vergunningen bij de Cotton On Group, het grootste wereldwijde winkelbedrijf van Australië.
Niet-uitvoerend directeur
Kellie heeft meer dan 25 jaar ervaring met haar werk voor enkele van de grootste merken in Australië, waaronder ANZ, Seven Network, Melbourne & Olympic Parks en Pacific Magazines. Ze bekleedt momenteel een uitvoerende functie bij Australian Unity, een gezondheids-, vermogens- en zorgbedrijf in eigendom van leden. Kellie heeft meer dan tien jaar ervaring als raadslid van wereldwijde non-profitorganisaties, waaronder het Rode Kruis en Make-A-Wish. Kellie biedt ons haar expertise in merkstrategie, marketing, communicatie, issuemanagement en fondsenwerving.
Niet-uitvoerend directeur
Damien werkt al meer dan 20 jaar als strategieconsultant. Zijn specialisatie is samen met overheden en bedrijven werken aan de ontwikkeling en implementatie van strategieën om in hun gezondheids- en zorgbehoeften te voorzien. Damien steunt Movember al jarenlang (hij liet zijn eerste Mo in 2008 staan) en brengt ervaring met zich mee die hij heeft opgedaan tijdens zijn sturende functie bij twee zeer gerespecteerde non-profitorganisaties: Dietitians Australia en Skin Health Institute.
Niet-uitvoerend directeur
Met 20 jaar ervaring in het geven van juridisch advies aan openbare en private bedrijven in uiteenlopende sectoren brengt Linnsey haar expertise op het gebied van corporate governance, overheidszaken, risicomanagement en internationale commerciële transacties naar Movember. Met haar werk voor de Boardriders Foundation (voorheen de Quiksilver Foundation) en de Beckstrand Cancer Foundation, die families onder financiële druk als gevolg van een kankerdiagnose ondersteunt, heeft ze ook uitgebreide ervaring opgedaan met het ondersteunen van non-profitbedrijven.
Niet-uitvoerend directeur
Rob heeft medicijnen gestudeerd en werkte als arts op het platteland van Australië en in Afrika voordat hij overstapte naar volksgezondheid, waar hij zich concentreert op HIV/AIDS voor het ministerie van Gezondheid van Victoria, de Wereldgezondheidsorganisatie, het Burnet Centre en het gezamenlijke VN-programma voor AIDS (UNAIDS). Hij is momenteel professor in volksgezondheid aan de Melbourne School of Population and Global Health. Rob heeft voor talrijke non-profitorganisaties gewerkt, inclusief Save the Children Fund en Médecins Sans Frontières. Hij is zeer geïnteresseerd in de preventie van niet-overdraagbare ziekten, verbetering van de gezondheid en ongelijkheid in gezondheid. Rob was voorheen voorzitter van de National Preventative Health Taskforce en de Federal Minister’s Men’s Health Reference Group — de enige federale instantie ooit die de focus legt op de gezondheid van mannen.
Niet-uitvoerend directeur
Deanna heeft 20 jaar ervaring in bedrijfsvoering en transformatie in Australië, het VK, Azië en Afrika. Gedurende die periode heeft ze diverse commerciële en zakelijke uitvoerende functies bekleed in de mijnbouw, de olie- en gassector, FMCG en retail. Deanna heeft ook diverse non-profitorganisaties ondersteund, onder meer met 15 jaar vrijwilligerswerk voor de Make-A-Wish Foundation, en is momenteel een mentor voor Kilfinan Australia, een instelling die de focus legt op het ontwikkelen van leiderschapsvaardigheden voor non-profitorganisaties.
Mondiaal Leiderschapsteam
Het Mondiaal Leiderschapsteam is verantwoordelijk voor de uitvoering van de strategieën die door de Raad van Bestuur zijn bepaald, met als doel relevante, transparante en afrekenbare resultaten te leveren in overeenstemming met de visie van de Movember Foundation.
Mondiale Adviescommissie voor de Gezondheid van de Man
Ziet toe op de invoering van de Mondiale Strategie voor de Gezondheid van de Man van de Movember Foundation. Heeft een informerende rol in de prioriteitsbepaling voor onze investeringsmogelijkheden voor de gezondheid van de man, door middel van:
- strategische expertise met betrekking tot mogelijkheden en hiaten op het gebied van de gezondheid en het welzijn van de man;
- het creëren van werkgroepen om landspecifieke of lokale expertise te bundelen;
- ondersteuning bij de ontwikkeling van en deelname aan activiteiten op mondiaal niveau om de uitkomsten van onze voor de gezondheid van de man te delen.
Chair
Geaffilieerd Faculteitsmedewerker, Programma in Menselijke Biologie, Stanford University
Past-Chair
Consultant op het gebied van de gezondheid van de man en eigenaar van DRM Scientific Consulting
Psycholoog en pleitbezorger voor mentale gezondheid op de werkplek, Deloitte Consulting, Melbourne
